上海微软裁员的消息在网上引起了不少的关注和讨论，有网友爆料到直接给员工N+8赔偿，甚至还有爆料称某些老员工，直接拿20个月的工资走人。大家知道，一般研发的工作还蛮高，也就说有人可以拿几十万甚至上百万的赔偿金。
一般来讲，按照法律规定，裁员会给到N、N+1或2N的赔偿。所谓“N”，就是员工在单位工作的年数。如果员工在单位工作3年，那么被裁员时，其可能拿到相当于3个月、4个月或6个月工资的补偿金。（新浪证券）
上海微软裁员的消息在网上引起了不少的关注和讨论，有网友爆料到直接给员工N+8赔偿，甚至还有爆料称某些老员工，直接拿20个月的工资走人。大家知道，一般研发的工作还蛮高，也就说有人可以拿几十万甚至上百万的赔偿金。
一般来讲，按照法律规定，裁员会给到N、N+1或2N的赔偿。所谓“N”，就是员工在单位工作的年数。如果员工在单位工作3年，那么被裁员时，其可能拿到相当于3个月、4个月或6个月工资的补偿金。（新浪证券）